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人力资源专干
招聘人数：
1

详细描述

人员招聘，拟定、修改公司的规章制度公司制度健全拟定、修改各部门岗位职责划分的原则及方法，并予以实施拟定薪酬标准及薪资管理办法。考勤管理和薪酬计算负责公司各类社会保险金的缴纳及管理；培训工作等
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