千余岗位等“她”来

3月5日，在全市开展学雷锋活动热潮中，同时也正值妇女节即将到来之际，由长沙市妇女竞赛活动领导小组、长沙市妇联、长沙市人力资源与社会保障局、长沙市文明办主办，长沙高新区管委会承办，在长沙高新区人力资源公共服务中心举行了一场以关爱女性求职就业为主题的“春风送岗位·女性专场招聘活动”。

专场招聘活动启动仪式现场

省妇联党组成员、副主席鲁华，市委常委、副市长张迎春，长沙高新区管委会主任周庆年,市委组织部副部长、市人社局党委书记、局长文丽霞，市妇联党组书记、主席谭慧慧，以及高新区管委会副主任陈志红，区党工委委员、总工会主席杨金林出席活动。

市委常委、副市长张迎春询问华自科技招聘情况

招聘周启动现场，长沙副市长张迎春表示，保障女性就业，一是要多渠道增加就业岗位，针对妇女群众特点，将灵活多样的就业形势作为增加妇女就业岗位的重要途径；二是要全方面提供就业服务，特别要帮助农村妇女掌握一门致富技能。三是大力度改善就业环境，既帮助企业破解发展难题，又引导女性求职者树立正确就业观念。

企业招聘行政、商务、文员等岗位，吸引求职女性关注

此次专场招聘活动提供的就业岗位主要针对女性，涉及金融、行政、商务等多个领域，包括文员、业务主管、月嫂等工作。某参与招聘的文化传播公司的人力助理说：“我们主要招聘销售人员，公司明确只招女性，因为女性比男性更细心，工作稳定性更强，相对不会频繁跳槽。

据统计，本次招聘会参会企业83家，提供近千个适合女性就业岗位，接收女性简历624份，初步达成意向237名。